Liderança de si mesmo

Capacite a sua equipe de líderes para gerir a própria performance, habilidades técnicas e soft skills para avançar no Pipeline de Liderança da sua empresa.

SOLICITE UMA PROPOSTA

EMPRESAS QUE JÁ DESENVOLVERAM SUA EQUIPE COM A ÉCLORI

CARACTERÍSTICAS

TIPO

Treinamento

ESFERA

Soft Skills

ÁREA

Liderança

C.H.

4 horas

Resultados esperados

O real valor de um treinamento está nele se conectar aos objetivos estratégicos do seu negócios, neste os resultados esperados são:

1. Desenvolver habilidades de autogestão para otimizar o tempo e priorizar tarefas de forma estratégica e eficaz.

2. Fortalecer a mentalidade de crescimento e a responsabilidade individual para tomar decisões com mais autonomia e confiança.

3. Aprimorar a capacidade de colaboração e de propor melhorias, transformando desafios em oportunidades de aprendizado.

4. Capacitar colaboradores a alinhar seus propósitos pessoais aos valores da empresa, gerando maior engajamento e equilíbrio entre vida pessoal e profissional.

O que é trabalhado

● Pipeline de Liderança – Contexto Teórico
● Habilidades dos líderes de si mesmo
● Gestão do tempo dos líderes de si mesmo
● Mentalidade dos líderes de si mesmo
● Nivelamento do Pipeline de liderança
● Desafios de autogestão nos modelos presenciais, híbrido e home office.
● Aplicação do pensamento estratégico antifrágil

FOTOS

DEPOIMENTOS DE NOSSOS TREINAMENTOS E PALESTRAS

DESENVOLVIMENTO COM EXPERIÊNCIA

Todos os serviços da Éclori são criados seguindo esses princípios, garantindo que o desenvolvimento seja um evento atrativo e transformador onde sua equipe é a protagonista.

Foco no
resultado

Metodologia
ativa

Atenção sustentada

e storytelling

Experiência como
eixo central

Projetos estratégicos para
resultados de impacto

Acreditamos que o desenvolvimento de pessoas e negócios exige estratégia, não eventos isolados. Por isso, cada serviço que executamos é pensado como um projeto estratégico, com um porque para existir. Tratamos cada solução com início, meio e fim, alinhando objetivos claros a um controle de qualidade. Essa abordagem garante que cada detalhe, do diagnóstico à avaliação, esteja perfeitamente alinhado à sua realidade para gerar impacto real.

Você foca na estratégia e deixa a experiência com a gente!

Levantamento🌱

Iniciamos com um diagnóstico para entender seu objetivo central, a realidade da empresa e o que ela busca. É o alinhamento estratégico essencial para garantir que estamos resolvendo o desafio certo.

Estruturação 🌳

Com base no diagnóstico, definimos como alcançar o objetivo. Desenhamos a arquitetura do projeto, seja com nossos programas, palestras, workshops ou criando uma solução totalmente personalizada para sua demanda.

Aplicação 🍁

Aqui a transformação acontece. A execução é conduzida seguindo as práticas da SYNAPSE, uma estrutura própria que utiliza metodologia ativa, storytelling e alternância de estímulos para garantir uma experiência de aprendizado com atenção sustentada.

Fechamento 🍂

Avaliamos os resultados e o impacto real do projeto para consolidar o objetivo. Este fechamento é também um ponto de partida, onde analisamos a necessidade de novas intervenções, visando a melhoria contínua.